土耳其，横跨欧亚的浪漫国度

　　一个人人向往的投资胜地

　　近几年欧洲移民界的闪亮新星

　　土耳其投资移民项目

　　是全球少有的一步到位获取身份的移民项目

　　同时，土耳其投资移民还具有

　　办理简单、投资金额少、性价比高等诸多优势

　　这让土耳其投资移民成为

　　目前全球投资移民市场的黑马

　　此外，购买土耳其房产

　　获取无排期E-2签证与ECAA签证

　　已经成为快速移居英美与欧盟的捷径

　　与其他传统移民项目不同

　　各位在投资房产、获取身份签证的同时

　　还能享受到颇为优渥的国民福利

　　土耳其现行社会福利制度的渊源

　　自20世纪90年代后，由于实行提前退休、高登记就业率、高收入替代率、低保费收取率、收入控制等诸多原因，土耳其社会保障制度经历了一系列财政问题，社会保障体系无法覆盖全国所有人口，也没有足够的保障来帮助穷人。

　　2003年，土耳其执政党实施了一项全面的社会保障制度改革计划，旨在扩大私人医疗保障和国家医疗保障的覆盖面，使更多的人能够享受社会医疗保障。

　　01

　　土耳其医疗福利

　　Medical Treatment Welfare

　　土耳其全民健康保险

　　在土耳其，社会保障机构通过向全民保险经办人收取的保险费，为医疗服务提供者提供的医疗服务支付费用。该保险费的5%为保险持有人的份额，7.5%为雇主的份额。

　　全民健康福利

　　保障公民生活

　　土耳其的卫生保健包括公共和私人卫生服务。在这一制度下，所有在社会保障机构(Social Security Institution, SGK)注册的居民都可以在SGK签约的医院接受免费医疗。医院和医生大多集中在人口多、利润高的城市和大城镇，而农村和农村的卫生服务相对较少。

　　在土耳其，每一位居民都需要加入付费政府医疗保险系统(SGK)——除非他已拥有私人医疗保险。需要注意的是，欧洲健康保险卡- European Health Insurance Card(EHIC)，在土耳其是无效的。

　　土耳其医疗保健系统

　　土耳其实行全民健康保险体系，工作者每年交付工资的5%作为保险费，低收入者则免费获得绿色医疗保险卡，可以享受所有国民医疗保障，不必再支付其他任何费用即享受医保。免费医疗涵盖工伤、专业职业疾病、医疗保健、常见疾病、残疾和生育等。

　　健全的医疗系统

　　看病不烦心

　　土耳其拥有大型的私人医疗保障体系，由人员配备齐全的私立医院和诊所组成，庞大的医疗网络和专业的医护人员可为患者提供多样化的服务。

　　土耳其的医疗机构主要分为国家卫生部下属医院(公立医院)、大学附属医院、军队医院和私人医院。

　　药店与药品

　　土耳其各地有许多药店(土耳其语为Eczane)。这些药店大多集中在医院附近，也分布在每个人口稠密的社区。有些药品是以绿色或红色处方出售的，还有许多药品是不需要处方就在柜台上出售的。

　　药物疗法是土耳其的核心诊疗方式

　　在处方权限方面，只有全科医生和顾问(已完成更高级别专业培训的高级医生)才能开药，处方药只能从注册药房或医院药房获得。土耳其的大城市都设有24小时药房，而在小城镇和村庄，你可以找到一个指定的“值班药剂师”，他们会全天24小时为人们提供药剂服务。

　　土耳其医疗所用药物以西药为主。医生每次给病人开比较多的药物，大概3-4个处方。对此现象，目前有两种解释版本。其一，土耳其文化对药物治疗抱有很大的信心，而且医疗公司会额外支付医生一些费用来促进他们进行药物治疗;其二，药物治疗的报销比例高，SGK的被保险人员和家属仅需支付药费的10%，大多数私人保险持有人需要支付药费的20%。

　　紧急情况

　　「112」是土耳其的紧急呼叫电话。这个号码是全天24小时免费拨打的，但官方并不保证该紧急电话都可以用英文流畅通话。

　　遇到紧急情况

　　拨打「112」

　　在土耳其，报告死亡是强制性的。如果家庭成员、朋友或亲属死亡，首先要做的是联系当地医生，医生将签发死亡证明。

　　如果证明死亡的医生确信不存在可疑情况，死亡是由于自然原因造成的，则不进行进一步的调查。如果死亡发生在可疑情况下，或是陌生人死亡，应拨打「155」报警。在这类情形下，死亡证明书将由法院签发。死亡证明书一经签发，必须在至多十天内，向人口登记处登记，然后签发一份完整的死亡证明书。

　　土耳其医疗旅游现状

　　★土耳其在国际医疗旅游杂志(IMTJ)的医疗旅游业中排名第三，成为世界医疗保健产业中一颗冉冉升起的新星。

　　★据土耳其旅行社协会，2018年外国人来土耳其医疗旅游的人均花费约2013美元，是纯旅游花费的3倍，去年医疗旅游人数同比增长27.35%。

　　★最受欢迎的目的地:伊斯坦布尔、安卡拉和安塔利亚。

　　★主要客源:欧洲、中东地区、俄罗斯。另外，大量旅居德国、法国的土耳其人后裔也将土耳其视为医疗旅游的首选目的地之一。

　　全球顶级医疗设施

　　土耳其医疗在移植手术、心脏护理、癌症治疗、整形外科、神经外科和基因组医学等领域表现出色，受到业界人士的广泛好评。

　　土耳其配备全球领先的医疗设施

　　先进的医疗技术，完善的医疗保障体系，训练有素的医疗团队、创新型药物，现代化医疗设备以及高性价比的服务,构成土耳其医疗的中坚力量，使其在国际上占据不可或缺的地位。

　　土耳其有35个医疗机构获得国际医疗卫生机构认证联合委员会JCI认可，其中前五名为：科阿埃利阿纳多卢医疗中心、伊斯坦布尔纪念医院(MHG)、伊斯坦布尔Sema医院、伊斯坦布尔Acibadem国际医院、美国医院AS,伊斯坦布尔。

　　土耳其的手术费用相对美国和其他西方国家更低。数据显示，美国的心脏瓣膜手术约为1 5万美元，土耳其仅为17,000美元。不少国家由于医疗资源短缺，一些大型手术接诊时间都会较长。而土耳其拥有零等待时间，例如在西方国家进行膝盖手术的等待时间是18个月，但土耳其最多为两周。

　　02

　　土耳其教育福利

　　Education Welfare

　　根据土耳其共和国宪法，每位公民都有受教育的权利。3至6岁的儿童自愿接受学前教育,但基础教育是强制性的，6至18岁的儿童必须正常上学。

　　土耳其的教育体系

　　土耳其的教育体系，依受教育者年龄划分大概如下:

　　学前教育

　　3-6岁：学前教育阶段

　　小学教育

　　6-10岁：小学教育阶段(4年)

　　初中教育

　　10-14岁：初中教育阶段(4年)

　　高中教育

　　14-18岁：高中教育阶段(4年)

　　高等教育

　　大学本科4年，硕士2年，博士3-5年

　　学校的课程设置多种多样，且重视外语教学，为土耳其学生创造优良的国际学习环境。在公立学校，第一外语的学习从二年级(8岁)开始，选择最多的外语是英语，该外语的学习将延续到高中毕业。在高中的第一年(14岁)，学生可以根据自己的喜好，选择德语、法语、意大利语、日语、西班牙语、阿拉伯语、俄语或汉语作为第二外语进行学习。

　　土耳其学校的学年通常在九月中旬或十月初开始，第二年的五月或六月初结束。2月份有两周的寒假，夏天有三个月的暑假。高中毕业后，毕业生必须通过“OSS"考试(进入大学考试)，这相当于中国的大学入学考试。通过大学入学考试后，考生就可以成为一名土耳其大学生。

　　土耳其学校生源构成日趋多元化

　　公立学校VS私立学校 优势全比较

　　比较项公立学校私立学校

　　费用免费自费，大部分大学可以提供奖学金

　　教学语言一般为土耳其语，有的为英语一般为英语，也有学校教学为德语或法语

　　班级规模每个班约有50-60位学生每个班的学生较少，外籍教师多

　　班级规模更好了解历史和文化，更容易融入社会课外拓展课程较多，帮助孩子全面发展

　　03

　　土耳其公民享有的其他福利

　　Other Welfare Service

　　短期福利

　　对于工伤事故和职业病、疾病和生育保险福利，按照全民健康保险(Universal Health Insurance)提供治疗福利，公立医院提供免费治疗，员工因误工损失收入由短期保险福利给付现金。

　　生育保险与母乳喂养福利

　　从怀孕之日起至分娩后的前8周，或多胎妊娠时至分娩后的前10周，孕妇有资格在分娩前和分娩后获得其平均每日收入的2/3。

　　婴儿出生且带薪假期结束后，母亲可申请6个月的无薪假期，不影响年假津贴。生育津贴和母乳喂养福利，仅土耳其公民可享受。

　　产前保健

　　大多数医院和医疗中心提供产前检查，以监测母亲和胎儿的健康状况。这些检查通常是免费的。

　　公民身份

　　在土耳其出生的每一个孩子，无论父母的国籍如何，都有权获得土耳其公民身份。

　　在土耳其出生即享有土耳其公民身份

　　长期福利

　　残疾保险

　　如果被保险人被ISS健康委员会认定丧失工作能力(或因工作事故或职业病在其职业中丧失了至少60%的工作能力)，并且已有至少10年的保险期，他们可能有资格领取至少1800天的养老金或一次性的费用补偿。

　　养老保险

　　养老保险是一种强制性的社会保险，它允许被保险人在达到一定年龄时缴纳养老保险金。对年满58周岁的女性，年满60周岁的男性，发放养老保险金。

　　提前退休

　　特定行业(如采矿) 或残疾的工人可以提前退休，但其他工人不能在合格年龄之前领取养老金。

　　晚退:可以将养老金推迟到超过正常养老金年龄。公务员的法定退休年龄为65岁，但某些特定群体例外。

　　生还者保险

　　是一种强制和分摊保险，投保人因工伤事故和职业病以外的原因死亡的，每月向生还者提供养老金，包括配偶、18岁以下的儿童(学前为20岁,大学生为25岁)、 18岁以上的残疾儿子、任何年龄的未婚(离婚、 丧偶等)女儿。

　　失业救济金

　　失业救济金:在土耳其，合法就业的工人有资格领取失业救济金。这些人包括外籍工人，只要他们在土耳其合法工作和生活，并且至少18岁。

　　双边社会保障合同

　　土耳其已与一些国家签订并执行了国际社会保障合同。这些双边合同适用于在土耳其就业的外籍人士。如果这些国家的公民到土耳其工作，从土耳其合法公司获得收入，他/她将有资格在土耳其获得社会保障和医疗福利。

　　与土耳其签订双边合同的国家包括:阿尔巴尼亚、奥地利、比利时、波黑、保加利亚、丹麦、英国、法国、格鲁吉亚、德国、荷兰、阿塞拜疆、利比亚、卢森堡、马其顿、挪威、罗马尼亚、瑞士、瑞典，以及北塞浦路斯土耳其共和国。
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